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内容简介：本书以21世纪以来成都市及其各辖区颁布的人才引进政策文本作为研究对象, 运用定量和质性研究相结合的方式对其演进脉络进行勾勒, 并对其背后的深层次逻辑进行探究。具体而言, 本文运用时间序列分析法、内容分析法以及扎根理论等研究方法, 基于人力资本理论、政策工具理论以及政策扩散理论构建了政策文本分析的三维框架, 从时间、空间以及政策要素三方面对其进行单维度和交叉维度的立体分析, 并提出了相应的政策建议。