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内容简介：本书主要内容如下：一是胜任力理论的发展，重点介绍胜任力冰山模型、金字塔模型，以及胜任力研究的进展等。二是胜任力评价模型，重点介绍胜任力评价所关注的主要内容，包括知识、能力、素养等方面的要求，结合我国最新的医药卫生体制改革要求，本书增加了政治素养的内容。三是胜任力的评价方法，包括观察法、行为事件访谈法、问卷调查法、情景模拟法等。四是胜任力评价与实践应用，重点介绍胜任力评价和管理在文化建设、职业素养建设、思想政治工作方面的应用、交叉点以及相关促进作用等，强调胜任力培养应用的广泛性。五是我国卫生健康经济管理工作的发展，重点介绍最新的进展和要求，特别是医疗服务的公益性等。六是卫生健康经济管理人员的发展，重点介绍我国卫生健康经济管理人员的整体情况、职业发展道路等。七是卫生健康经济管理人员胜任力评价模型，在介绍不同模型的基础上，提出适合我国实际的胜任力评价模型。八是卫生经济管理人员胜任力建设的目标、策略和建设重点等，强调新的改革要求。九是卫生经济管理人员培训的主要内容、培训课程体系等。