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内容简介：本书围绕人力资源管理理论与实践深度融合展开探究，致力于为组织发展注入强大动力，具体内容涵盖人力资源管理概述、人力资源规划、人力资源招聘、人力资源培训、人力资源绩效管理、人力资源薪酬管理、人力资源劳动关系管理、人力资源管理信息化建设与实践、人力资源管理数字化建设与实践、人力资源管理创新与发展趋势等。