📚 网上馆配 · 在线荐购平台

内容简介：本书首先概述了卫生人力资源管理的基础理论、配置基础及优化配置管理理论，构建了本书的基础理论框架；介绍了卫生人力资源信息化管理模式与策略，强调了信息技术在卫生人力资源管理中的应用；其次，讨论了医院公共卫生资源管理，以及医院卫生服务的有效实施，并提供了一套完整的人力资源管理体系，探索了卫生人力资源管理的路径。最后，探讨了卫生人员绩效管理与评价，以及绩效管理流程和考评机制。