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内容简介：本书立足于高职学生职场成长需求，以“培养靠谱职场人”为核心目标，聚焦职场核心素养的落地培育，构建了“理论引领+场景实操+哲学启迪+实训落地”的四维内容体系。全书围绕沟通、协作、问题解决三大核心能力，设置多个真实职场场景，通过场景导入、核心技能拆解、哲学理论赋能、实训任务落地四个环节，将抽象的职场素养转化为可学习、可操作、可迁移的实用技能。书中重点拆解了工作邮件撰写、工作交接、双人协作等高频职场任务，融入言语行为理论、隐性知识与显性知识理论、有机团结理论等哲学思想，既注重实操技巧的传授，也强调职业素养与思维方式的培育。