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星期五不上班
| 著者 | (英)威尔·斯特朗(Will Stronge),(英)凯尔·刘易斯(Kyel Lewis)著 |
| ISBN | 9787532191994 |
| 中图分类 | B849 心理学 |
| 学科分类 | 哲学 |
| 版次 | 第1版 |
| 出版社 | 上海文艺出版社 |
| 丛书名 | — |
| 出版年 | 2025 |
| 页码 | 138页 |
| 价格 | ¥38.00 |
| 可推荐册数 | 请登录后查看 |
| 核心评分 |
9.6/10
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📝 内容简介
为什么我们需要缩短每周工作时间?随着不稳定性和低薪进一步深入就业市场,在与工作相关的压力和疲惫普遍存在的时候,我们显然需要一种新的、激进的就业方法,基于此,本书作者提出了一个强有力且切实可行的对策——缩短工作周。对此,作者提供了植根于激进传统的分析,以檄文式的紧迫与关切解释了缩短工作周在资本主义经济背景下的意义,深入探讨了这一理念的历史及其政治含义,并呼吁我们,不论是在个人生活与人类繁荣的层面上,还是在性别分工,环境保护以及社会正义的层面上,缩短工作周都可以为我们建立一个更加公正和公平的社会、一个以集体自由和人类潜能为基础的社会提供可能。在未来的岁月里,重新激活对缩短工时的长期需求应成为我们社会中任何进步轨迹的核心。
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