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最小努力法则

📝 内容简介

全书围绕“归属、能力、身份”三大核心任务，展示如何通过课堂、家庭与制度语言的细微调整，促成持续性的积极改变。书中包括以下四个部分：第一部分揭示向上与向下螺旋的心理机制，指出智慧的倾听与回应如何打断内耗；第二部分聚焦自我，从归属感、能力感和身份认同三方面重构成长动力；第三部分转向关系，展示亲密与教育中如何重建信任与回应感；第四部分放眼社会，探讨制度如何通过回应心理需求来激发群体正向循环。